“原来我的工作微信群、QQ群、App多达30余个，一项工作一个群，任务结束也不取消，也不好自己退群。一天到晚回复‘收到’，忙于应对指尖上的负担，真正为群众解决问题的时间就少了，工作成效也不明显。”虹山中路社区党委书记汤晓红说。

开展整顿以来，汤晓红的微信工作群减少到9个，QQ工作群只有1个，轻松多了，面对面接待和服务群众的时间多了。

该区纪委监委坚持党中央决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里，在顺应“互联网+政务”办公大趋势的同时，以“网络减负”为重点，通过持续开展“指尖上的形式主义”专项整治，有效清理规范各类工作群和网络平台，切实推动纠正“四风”落实落细。

针对基层干部反映的“工作中过于追求‘留痕’而忽视工作实效，导致作风漂浮，有脱离群众风险”等情况，该区纪委监委精准施治，剑指基层单位在使用新媒体过程中存在的形式主义、官僚主义等突出问题，设立监测点，制定“负面清单”，重点清理重复群、“僵尸群”和“僵尸”App等。

该区纪委监委要求各单位工作群尽量不在节假日、下班时间发布通知，不得发布与工作无关的内容;同时调整考核指标，纠正重“痕迹”不重“实绩”等问题，进一步激发干部干事创业活力。

监督整治开展以来，该区纪委监委通过持续监督执纪，督促各部门、单位网络工作群保持在整治前数量的50%以下，有效防止重过程痕迹、轻结果实效的倾向，鼓励基层干部倾听群众呼声，在结合实际抓落实上出实招。

“删繁就简，减掉手机上的精力耗费，让基层干部从“低头族”中解放出来，从‘群里吼’变成‘实地走’，真正为群众解决实际问题。”五华区纪委监委党风政风监督室负责人表示，“上面千条线，下面一根针”，基层工作繁重，该区纪委监委将持续监督推进指尖上的减负，保障基层干部腾出时间精力能干事、干实事、干成事。