7月17日，区级机关工委组织所属部分党组织负责人及党务专干，到官渡区观摩交流机关党建工作。

在现场，观摩人员与观摩点负责人深入交流，区级机关工委对下一步重点工作进行了强调：

要继续做好“整治机关作风持续深化‘提神振气’工程”各项工作任务。按照计划安排，下半年将进入到“查”“改”阶段，机关工委所属各党支部和党员要通过个人查、领导点、群众提、组织帮等方式，结合第一阶段的学习教育成果，深入查找在政治站位、严守纪律、作风不硬、工作落实不力等方面存在的问题，梳理出组织和个人的问题清单、整改清单并签署整改承诺书，重点在“改”上下功夫，接受群众监督，督促机关作风转变。

要扎实推进支部规范化达标创建工作。按照市、区委工作要求，通过“学、查、改”等方式，在机关内部形成比学赶超的新局面。组织所属机关党组织负责人和党务专干开展交流观摩学习活动，通过学习取长补短、拓展思路，组建机关工委基层党建督察员队伍，把定期开展全覆盖交叉检查、随机开展跟踪督查和开展专项工作检查相结合，严格按照规范化建设达标要求细节，相互指导、提醒、帮助，促进机关各党组织之间的交流互动和共同进步。积极落实机关党建活动阵地规范化建设工作，根据各基层党组织的实际情况，采取单独建和联合建等形式，破解机关党支部活动阵地不达标的瓶颈和困难。

全体观摩人员纷纷表示将以此次学习观摩为契机，认真查找本单位在党建工作方面的差距和不足，严格履行全面从严治党的主体责任，更加用心、用情、用力抓好机关党建基础工作，不断提升基层党支部规范化建设工作水平。同时，注重提升品质，突出特色，结合各单位实际积极打造具有“唯一性”的工作品牌，真正使机关党组织的凝聚力和战斗堡垒作用发挥出来。

当天，全体观摩人员现场学习了官渡区人民法院机关党委、官渡区政府办党总支的工作经验，并参观了党建大数据指挥中心。