2025年，丰宁街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，全面落实习近平法治思想及考察云南重要讲话指示精神，坚持把法治政府建设作为重点任务和主体工程抓紧抓实，紧盯“关键少数”，不断提高领导干部运用法治思维和法治方式解决问题的能力和水平，扎实推进依法行政、规范执法、普法宣传等工作，现将2025年度法治政府建设工作情况报告如下：

一、完成情况

（一）压实主体责任，加强党对法治政府建设领导。一是落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，建立“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室协同配合”的工作机制，全年召开专题部署会议2次，党工委专题听取法治政府建设工作4次，组织理论学习中心组学习8次。二是执行重大决策合法性审查制度，全年召开行政办公会20次，党工委会38次，街道法律顾问参与起草或审查合同、协议提供法律意见60条，参与信访案件办理、矛盾纠纷调解等事项44次。三是按照年度工作计划，组织街道科级领导专题授课11次，各基层党支部书记专题授课92次，街道128个基层党组织均按时启动学习教育，积极把学习成果转化为依法决策、依法办事的自觉行动，街道法治环境建设成效明显。

（二）聚焦辖区实际，完善多元矛盾化解综合机制。一是按照综治中心规范化建设和“五有”标准，完成街道及社区综治中心打造，引入丰宁司法所退休干警成立“继宗工作室”，与昆明市五华区律和律师调解服务中心、五华新阶联法治营商环境服务团等联合成立了“丰宁法律服务团”，针对疑难纠纷提供法律支撑。二是建立“街道综治中心—社区调委会—网格调解员”三级体系，通过社区培育的“虹山大妈”“乐享·老龄帮帮团”“小巷警察”3支队伍，扎实开展矛盾纠纷排查化解工作。三是配备法律明白人48人，人民调解员69人，开展业务培训4次；开展矛盾纠纷排查870余次，受理各类纠纷1080起，调解矛盾纠纷1080起，其中书面纠纷260起，口头纠纷820起，成功1029起，调解成功率95%，协议涉及金额1220万元。

（三）强化监督制约，不断提升依法行政能力水平。一是落实网格化“定人、定时、定路、定责”管理要求，建立全时段监督体系，全年整治“门前三包”不达标行为513余起，其中处罚102余起，规范整治占道经营960余起，处罚167余起，形成“日常巡查+定点值守”长效机制。二是持续开展楼道小广告清理、废旧杂物清运工作，累计清理小广告2900余条、废旧杂物200余件；现场劝导不文明行为60余起，改善老旧小区、城中村人居环境。针对共享单车乱停乱放问题，累计清理8800余辆，重点管控工人医院周边电动车秩序，规范停放2500余辆，缓解重点区域交通拥堵问题。三是以“1+7+X”工作模式为基石，整合管理、执法、监督力量，共上报自处置（未诉先办）案件113件，办理处置案件113件，案件办结率达到100%；12345市长热线，累计接件1596件，共办结1590件，待结案36件，结案率为97.7%。

二、工作成效

（一）法律服务更加精准。联合丰宁街道人民调解委员会“继宗”工作室、昆明市五华区律和律师调解服务中心、五华新阶联法治化营商环境服务团打造丰宁街道“法律服务团”，聚焦群众关注的婚姻家庭、劳动争议、物业、邻里纠纷等问题，提供免费法律援助及纠纷调解，受到居民和企业一致好评。

（二）智慧治理更加高效。引入无人机巡查技术，新增多个智能监测场景，每日开展4次常态化巡查，累计飞行超1440分钟，覆盖主次干道、商圈、城中村、医院、高层建筑楼顶及学校周边，形成全流程智能化闭环，通过智慧手段让空中行政执法更精准高效。

（三）服务品牌更加彰显。虹山中路社区“虹心闪闪”品牌辐射全街道，推动老旧小区“微改造”“微治理”，相关案例入选全国社会治理创新案例；春晖社区“红石榴+”活动带动4000人次参与，创建民族团结进步示范社区；丰宁社区“美好生活服务中心”精准对接群众需求，形成“一社区一特色”治理格局。

三、存在问题

2025年，丰宁街道法治政府建设工作虽取得了一定成效，但对照上级的要求和人民群众的期盼，仍存在一些薄弱环节。

（一）法治力量薄弱。社区法律顾问服务覆盖面不足，虽然各社区均配备了法律明白人及人民调解员，但部分调解员多为兼职，学法、用法、普法能力有待提升。

（二）执法力量不足。在实际工作中，行政执法工作人员力量不足，街道干部职工虽全员通过了执法资格考试，但法律专业人员较少，依法决策的意识和水平有待提升。

四、下步打算

丰宁街道认真贯彻习近平法治思想及考察云南重要讲话精神，坚持问题导向，着重做好以下工作：

（一）不断加强普法宣传。通过各种途径，开展多种形式的专题法律宣传、法律知识讲座和有关执法人员的法律知识培训工作，把用法作为学法的着眼点和落脚点，真正做到在基层学以致用，不断提高学法、用法、守法的良好氛围。

    （二）根植执法为民情怀。促进政府依法行政首先要促进街道干部职工的法律素养，下一步将加强对行政执法人员的职业道德教育和法律业务培训，不断强化执法为民观念，有效增强法治政府建设能力。