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五华区打造监督执纪共同体 激活基层监督新动能

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      “有了纪检监察室专业骨干和派驻纪检监察组业务能手的并肩作战、悉心指导,我们街道纪工委工作人员的业务水平实现了质的飞跃。”参加昆明市五华区纪委监委监督执纪共同体业务交流活动的各街道纪工委书记纷纷感慨道。

为全面强化办案质效,进一步完善系统集成、协同高效的工作机制,该区纪委监委精心构建监督执纪共同体联动协作体系,将7个纪检监察室与7个派驻纪检监察组、10个街道纪工委科学划分为3个紧密协作的片区。

“片区协作是由3名副书记分别牵头1个片区,全方位统筹、高效率推进各片区的联动监督、联合办案等关键任务。”五华区纪委监委组织部部长介绍,在指定案件、专案、自办案件、专项监督检查等工作中,片区协作以纪检监察室为主,协商组地共同配合、积极参与,整合协作片区力量开展“集团作战”,形成力量联合、监督联动、问题联解、案件联办的工作格局,促使基层监督由以往的“各自为战”迅速转变为“攥指成拳”。

不久前,红云街道纪工委在查办一起涉农违纪案件时,对部分关键证据的固定和违纪行为的定性拿捏不准,遂第一时间依据“室组地”联动办案流程,向对口纪检监察室发出求助信号,很快便得到精准专业的指导,为保障案件高质量办结筑牢根基。

同时,该区纪委监委紧密贴合城区工作特性,制定实施《关于纪检监察室、派驻纪检监察组联系协作及街道纪工委划片联动有关事项的通知》,牢牢把握实现力量整合、工作融合、功能聚合工作导向,聚焦整合监督资源、筑牢基层防线、优化监督效能、助力规范化建设4大核心任务一体化推进,推动各方力量深度汇聚、业务流程无缝衔接、综合效能充分释放。

2024年以来,已有20余名来自各纪检监察室、派驻纪检监察组、街道纪工委的干部一线深度参与线索排查、案件攻坚,全方位激发“1+1+1>3”的集群优势。

  “我们将持之以恒拓展片区协作的广度与深度,精细统筹各方力量,全力塑造上下协同、同频共振、全域联动的一体化监督格局。”五华区纪委监委相关负责人表示,下一步,将继续探索全新路径,持续拓宽监督视野,唤醒监督“前沿哨所”的最强战斗力。