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“春风送温暖 就业送真情” 五华区2022年春风行动暨转移就业“百日行动”线上招聘会岗位信息(20220221)

朗读

为加强就业困难人员、高校毕业生、农民工等重点群体就业服务,搭建劳动者求职和用人单位招聘对接通道,五华区劳动就业服务局收集了一批招聘岗位进行推送,用人单位和求职者可以通过昆明就业服务网(http://jyj.km.org.cn)、昆明市公共招聘服务模块(http://116.52.6.112/et)或关注“昆明五华人社”微信公众号进行招聘和求职。

五华区劳动就业服务局招聘、求职、职业指导热线:0871-63584779;

用人单位发布招聘信息和个人求职专用邮箱:2160059368 @qq.com。

 

一、昆明万御安防科技有限公司

工作地点: 五华区小康大道东侧德润春城花园德润商务中心写字楼18号楼25层

联系人: 曹女士1821347****

 

岗位1:CS形象客服岗

人数:15人

要求:

1. 身体健康、阳光上进

2. 有良好的服务意识

3. 有良好的沟通表达能力

4. 拥有相关的证书优先

职责:

1. 门卫守卫服务——客户通行、访客核实管理、外来人员(快递、外卖、中介、装修、家政、搬家等)管理、公务人员及媒体接待;

2. 通行控制服务——客户车辆通行、访客临停车辆核实管理、政府/媒体车辆管理、搬家车辆管理;

3. 对客便民服务——客户帮助服务、便民工具(便民工具车、便民物资等)管理与服务

4. 场所管理服务——岗亭5S管理、微型消防站/防爆物资管理、会所管理、泳池管理;

5. 公司及上司交办的其他任务。

薪资待遇:计时计薪模式、能者多劳、多劳多得,拥有高收入,五险一金及商业保险,享受法定节假日(若加班则发放加班工资)、享有婚假、护理假、产假、法定年休假等带薪假期;

 

岗位2:BE安全技术员

人数:15人

要求:

1. 身体健康、阳光上进

2. 有良好的服务意识

3. 有良好的沟通表达能力

4. 拥有相关的证书优先

职责:

1. 巡查:安全设施周期巡查、安全风险源巡查、设备运行周期巡查、公共秩序巡查;

2. 服务区域内安全设施周巡查,如小区围墙周界巡查、楼栋;

3. 周界风险因素巡查、楼栋安全风险巡查、天台风险巡查、消防通道巡查;

4. 电梯设备巡查、水泵房/排水泵/喷淋管网/泳池设备巡查、门禁/监控设备巡查、消防设施巡检;

5. 园区照明巡查、园区公共秩序维护、商业秩序巡查;

6. “四乱两扰”管理:乱停车、乱摆放、乱搭建、乱晾晒、宠物扰民、噪音扰民;

7. 客户公共秩序报事、甲方公共报事快速响应;

8. 突发事件应急处突,如盗抢、火灾、肢体冲突、车辆事故、电梯故障/困人、高空抛物管理、灾害性天气的安全保障等。

薪资待遇:计时计薪模式、能者多劳、多劳多得,拥有高收入,五险一金及商业保险,享受法定节假日(若加班则发放加班工资)、享有婚假、护理假、产假、法定年休假等带薪假期。

 

二、云南速瑞物流有限公司(中通快递)

工作地点:

1. 老厂区:昆明市经开区小石坝民办科技园5号  

2. 新厂区:昆明市呈贡区七甸乡中通快递西南智能产业园

联系人: 1571879****

邮箱:zhonghan@zto.com   chaxin@zto.com

 

岗位1:操作员

人数:10人

要求:年龄18-48岁,身体健康、识字、适应上夜班、能吃苦耐劳、持本人有效身份证原件、入职一周内进行体检审核。

职责:分拣、扫描、打包、装卸、拆包、拖包

薪资待遇:10天转正开始计件(底工资1800 计件工资),综合工资4500-5500元/月(多劳多得),当月工资次月26-30号发放。公司购买六险,包吃包住,月休四天,节假日轮休,节假日礼品,员工生日礼品,年终奖金。

 

岗位2:A2挂车驾驶员

人数:10人

要求:年龄48岁以下,A2驾照,三年及以上驾龄,无重大交通事故,具有从业资格证,适应跑长途。

薪资待遇:综合工资12000-15000元/月,公司购买六险,节假日轮休,节假日礼品,员工生日礼品,年终奖金。

 

岗位3:运营储备干部

人数:2人

要求:

1、 大专学历及以上;

2、 数据分析能力,可以熟练操作excel,能够通过报表数据及时发现运营问题;

3、 具备良好的管理与沟通能力;

4、 具有良好的团队精神、强烈的责任心和敬业精神,能够在压力下工作;

5、 有较强的计划,组织协调能力。

职责:

1、 协助经理的各项事务;

2、 制定年度工作计划及各阶段工作目标分解工作;

3、 协助组织公司和各板块各种会议联络;

4、 做好部门各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况;

5、 跟踪部门业务目标的实现情况,提供分析和改进建议;

6、 运营的一些日常工作(绩效、审批、请示、登记、催办、KPI绩效等)。

薪资待遇:薪资4-6K,包食宿,购买六险。

 

岗位4:网格专员

人数:10人

要求:

1、 大专以上学历,良好的沟通协调能力,团队合作意识强;

2、 具备较强推动执行力,抗压能力强,适应出差;

3、 有良好的职业道德操守,为人正直;工作认真负责,具有较强敬业精神;

4、 持C1以上驾驶证者优先。

职责:

1、 负责指导、督促、推进云南网络管理各项工作的全面开展;

2、 根据公司的部署,制定分管区域发展规划和本年度的各项工作指标;

3、 负责云南加盟商站点开发、甄选、考核、淘汰工作,对站点进行有效管理,完成业务指标;

4、 指导和监督云南加盟商站点的运作及实施,对站点进行培训,定期对站点经营状况进行诊断并给出整改建议;

5、 协调云南省各网点之间、分拨与站点间业务,及时解决实施过程中问题,提升客户满意度,确保收入增长和市场占有率的提升。

薪资待遇:薪资5-7K,包食宿,购买六险。

 

岗位5:客服专员

人数:10人

要求:

1、 大专及以上学历,专业不限;

2、 亲和力强,有对客服服务意识,沟通表达能力强;

3、 普通话标准,打字速度快;

4、 反应敏捷,能处理突发事件,有一定的抗压能力。

职责:

1、 负责中通热线接听,为客户提供下单、查询、投诉等服务;

2、 按照流程耐心解决客户提出的问题,对超出权限的诉求进行记录;

3、 维护中通客户服务系统的录入与维护;

4、 负责当日数据的汇总统计与分析。

薪资待遇:薪资4-6K,免费提供吃住,购买六险。

 

岗位6:总经理助理

人数:1人

要求:

1、 25-45岁,大专及以上学历;

2、 物流专业、企业管理相关专业;

3、 5年以上工作经验,3年以上管理经验;

4、 有先进的管理知识,能够因实、因地制宜地进行管理;

5、 善于沟通、协调,有较强的人际交往能力,了解快递行业相关的业务知识。

职责:

1、 负责协调公司各部门关系,对重要工作任务及公司重大决议进行督查督办;

2、 统筹协调公司两个或多个部门之间需要协同的工作任务,确保各项工作顺利开展;

3、 对重要的工作任务进行跟进,确保各项工作任务能够按时、按质、按量完成;

4、 督促公司各部门各岗位负责人坚决执行公司重大决策内容;

5、 对公司整体运营数据进行监督和把控,为总经理的各项决策提供准确的数据、信息依据;

6、 清楚公司整体发展规划、政策及各项实施方案;

7、 洞察市场行情,有变化及时报总经理知晓。

薪资待遇:薪资6-8K,免费提供吃住,购买六险。

岗位7:工程部机修主管

人数:3人

要求:

1、 大专及以上学历,28-45岁(有工作经验者可放宽条件);

2、 机电自动化相关专业(有相关从业资格证书者优先);

3、 同等规模企业三年以上管理工作经验,具备管理者素质,较强的专业能力;

4、 对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。

职责:

1、制度与流程建设、设备设施管理;

2、组织节能挖潜、降低维修成本的措施制定和实施,消耗材管控、计划、验收;材料的领用;

3、对前面的作业记录进行检查,根据定额评估员工的工作效率和工作质量,对前面的故障记录进行分析回顾,并适时组织异常问题解决和处理;

4、现场检查:所负责项目的进度、质量、安全等工作,维修现场检查;重点区域和设备的实际运行情况现场检查;抽查员工的实际工作状态和现场实际问题处理的组织与协调管理;

5、 对公司各部门报修项目及时组织维修改造,并监督落实到位;

6、 保证公司水电正常供应,保障公司设备设施正常运行;

7、 按计划组织实施设备维护工作;

8、 负责的易损物料的申报和领用;

9、 指导操作人员对设备进行维护保养;

10、执行上级的其他临时安排。

薪资待遇:薪资6-8K,免费提供吃住,购买六险。

 

岗位8:问题件处理主管

人数:7人

要求:

1、 大专及以上学历,管理类相关专业,快递从业资格证优先;

2、 从事过物流快递相关行业,同行业1年以上管理工作经验者优先;

3、 有较强的沟通协调组织能力及较强的执行力。

职责:

1、 熟悉各类异常快件的处理流程及处理方式,监管所属人员问题件处理的及时性、规范性;

2、 熟悉相关服务质量数据的产生及影响因素,做好相应的管控措施;

3、 所属各版块各项工作的监管、督办,相关人员的工作落实情况跟进以及出现问题的追责;

4、 各版块相关数据的每日分析和复查,监管相关工作的完成情况;

5、 各版块细节工作的落实跟进,对相关问题的处理整改措施及方向的确定以及后期整改执行的监管;

6、 对部门在职员工的工作进行合理化安排、指导、并进行监管以及考核;

7、 与公司内各部门以及相关网点的工作对接,异常问题的报备及跟进处理。

薪资待遇:薪资6-7K,免费提供吃住,购买六险。

 

三、锦福果木炭火烤肉

联系电话: 15969330***

 

岗位1:店长

人数:2人

要求:

1. 热爱顾客服务工作并乐意帮助他人;

2. 勤劳、能吃苦、有上进心。

3. 年龄16-32周岁,学历不限。

职责:

1. 辅助完成业绩指标完成;

2. 前厅员工管理及工作安排;

3. 对餐厅现场管理;

4. 与后厨工作对接;

5. 客诉处理;

6. 每日清点供货商送来的菜品。

薪资待遇:5000-8000元/月,底薪 工龄工资 店铺绩效奖 包吃包住,月休4天。

 

岗位2:服务员

人数:5人

要求:

1. 热爱顾客服务工作并乐意帮助他人;

2. 勤劳、能吃苦、有上进心。

3. 年龄16-32周岁,学历不限。

职责:

1. 优秀的服务意识,为客户提供优质服务;

2. 保持干净舒适的用餐和工作环境;

3. 善于沟通,注意团队合作,具备工作责任心,学习能力强;

4.服从店长安排,遵守锦福烤肉运营操作流程。

薪资待遇:3200-3800元/月,带薪培训,包吃包住,月休4天。

 

四、昆明惠道广告有限公司

工作地点:五华区普吉路(平州汽修厂旁边)439号附2号

联系电话:0871-65422853

 

岗位名称1:车间生产员工

人数:1人

要求:年龄20-35岁

薪资待遇:3000以上供吃住

 

岗位名称2:安装人员

人数:1人

要求:年龄20-35岁,会高空吊装能吃苦耐劳有上进心

薪资待遇:3000以上供吃住

 

五、昆明闻泰通讯有限公司

工作地点:昆明市高新区高新大道6666号

联系人:胡经理 15979886***

 

岗位名称1:作业员

人数:500人

要求:初中以上学历

薪资待遇:4k-5.5k,包食宿

 

岗位名称2:品保

人数:50人

要求:中专以上学历

薪资待遇:4k-5.5k,包食宿

 

岗位名称3:技术员

人数:10人

要求:大专及以上学历

薪资待遇:4k-5.5k,包食宿